近日，学校关于进一步发挥调研员作用工作取得进展，首批聘任的5位处级调研员走上了新的工作岗位。

　　今年年初，为建立健全调研员发挥作用的工作机制，进一步调动调研员工作的积极性和主动性，发挥调研员在教学、管理工作中的作用，学校党委专门制定出台了《关于进一步发挥调研员作用的意见》，就进一步发挥调研员作用工作进行有益探索。

　　组织部积极推动意见贯彻落实，重点在拓展调研员发挥作用渠道下功夫。根据部分单位编制情况和工作需要，经过多次调研汇报沟通，最终确定设置调研员发挥作用的首批岗位，包括政治辅导员、学生公寓管理区区长、校友联络员、组织员等四个类别。岗位设置后，按照调研员本人申请、单位推荐、征求岗位所在单位意见的程序，研究提出拟聘初步人选名单，经学校党委常委会议研究批准后，正式聘任上岗，聘期为一年。

调研员是学校干部资源中的宝贵财富，他们从事党政领导工作多年，为学校建设发展做出了突出贡献，普遍具有政治素质硬、政策水平高、工作能力强、领导经验丰富等特点；调研员了解熟悉校情、校史，热爱学校，关心学校，乐于继续为学校建设发展做贡献，是促进学校科学发展不可或缺的重要力量。

　　首批5位调研员聘任上岗是学校一项具有创新性的工作举措，是进一步发挥调研员作用进行的有益探索，对于充分利用好调研员的资源优势，调动调研员的工作积极性和主动性，推进学校事业发展具有十分重要的意义。

　　（作者：王明科 来源：组织部 编辑：新闻中心总编室 　责编：王海红）